| Gerència: | |
 |
Víctor Sánchez Responsable de Comptes victor.sanchez@rtmnet.net |
| Centre de Formació: | |
 |
Elisenda Lluís Coordinadora Àrea de Clients elisenda.lluis@rtmnet.net |
 |
Laura Costa Assistent de Marketing-Vendes laura.costa@rtmnet.net |
| Fundació Tripartita: Gestió de la Formació Continua Bonificada (FTFE- Antic FORCEM) |
|
 |
Laura Granel Tècnica de FTFE laura.granel@rtmnet.net |
 |
Zaida Lorite Tècnica de FTFE zaida.lorite@rtmnet.net |
Consultors i Formadors
Juan Antonio Tormo.
Té 37 anys i és Enginyer Industrial -Especialitat Organització Industrial. Des de l'any 1999 fins a l'actualitat desenvolupa l'activitat de Consultor i Formador d'Empreses en Sistemes de Gestió per Processos en RTM, entre altres especialitats. Combina aquesta activitat amb la docència en el camp de la Gestió de Sistemes. Així mateix, presenta àmplia experiència com Formador, complint el perfil requerit (bon comunicador, amb vocació per formar, etc.)
Mónica Ricart.
Enginyera Tècnica en Química Industrial, intensificació en Medi Ambient. Posseïx 8 anys d'experiència com a Consultora, treballant en el desenvolupament i implantació de projectes basats en les Normes ISO 14001, reglament EMAS i ISO 9001. Posseïx extensos coneixements i experiència en diversos sectors. Així mateix, presenta àmplia experiència com Formadora, complint el perfil requerit (bona comunicadora, amb vocació per a formar, etc.).
Amanda Arranz.
Té 44 anys i és Enginyera Industrial amb més de 5 anys d'experiència en implantació i assessorament en LOPD i LSSI. Així mateix, presenta àmplia experiència com a formadora, complint el perfil requerit (bona comunicadora, amb vocació per a formar, etc.).
Luis Javier Sánchez.
Té 51 anys. És Enginyer Industrial, MBA i PDG per l'IESE. De l'any 1986 al 2005 ha ocupat diversos càrrecs Directius en CH-Werfen (Facturació del grup al 2.005, per sobre dels 600M), destacant la seva última etapa com membre Sènior en el Departament Corporate Business Development. Responsable d'analitzar i proposar suggeriments de nous possibles negocis a nivell corporatiu: Adquisicions de companyies, participacions accionarials, aliances estratègiques, Planificació Estratègica, estudi i anàlisi de noves aventures empresarials amb la confecció del corresponent Business Plan. Actualment desenvolupa l'activitat de Consultor Sènior, combinant aquesta activitat amb la docència en el departament de Projectes de la ETSEIT, UPC.
Esperanza Gimeno.
Diplomada en Relacions Laborals i postgrau en Direcció de RRHH per l'IDEC - Pompeu Fabra. Àmplia experiència en temes relacionats amb FORCEM i la gestió de les bonificacions des de l'any 1994. Així mateix, presenta àmplia experiència com Formadora i Consultora, complint el perfil requerit (bona comunicadora, amb vocació per a formar,etc.)
Lluís Mallart.
Llicenciat, té 52 anys i després d'haver ocupat diverses funcions en la seva dilatada trajectòria professional (sempre en entorns d'empresa), ha desenvolupat la seva activitat professional en els últims anys com Consultor, Auditor i Formador. És especialista en la Gestió de la Prevenció de Rescos Laborals, Qualitat i Medi ambient. És tècnic en prevenció (especialitat superior en Seguretat en el Treball i Higiene Industrial) i Perit en Prevenció de Riscos Laborals. A nivell docent ens permetem destacar la seva labor com a Professor Col·laborador en l'Escola Superior de Riscos laborals i en la Universitat Ramon Llull. Com a consultor destaquem les seves actuacions de Consultoria / Formació d'empresa com YAMAHA, APM, PEDRERO XXI, etc. Així mateix, presenta àmplia experiència com Formador, complint el perfil requerit (bon comunicador, amb vocació per a formar, etc.).